公司几年没交的社保能要求补交吗？

可以要求公司补交社保。依据《劳动法》和《社会保险法》，公司未依法缴纳社保是违法的，劳动者有权要求补缴。若不及时补缴，将影响你的社保权益，如养老金、医疗报销等，且在发生工伤、失业时无法享受相应待遇。
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常见处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。首先尝试与公司友好协商；若协商无果，可向当地劳动监察大队投诉；若仍无法解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。
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针对不同情况处理方式如下：1.若公司同意补缴，签订补缴协议并执行。2.若公司拒绝，向劳动监察部门提交投诉材料，请求介入调查。3.若投诉无果，准备相关证据，提起劳动仲裁，要求补缴并索赔。