离开公司的人用我公司照片做现任公司广告，算

离职员工用公司照片做广告，若未歪曲事实，一般不构成侵权。但依据《民法典》相关规定，若歪曲事实损害公司名誉，则构成侵权。严重情况下，可能导致公司品牌形象受损，客户流失等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
算侵权。处理方式：1.收集证据，如广告截图、离职员工信息等；2.尝试联系对方，要求停止使用并道歉；3.若协商无果，向市场监管部门举报或提起民事诉讼；4.必要时，寻求专业律师协助，确保权益得到充分保护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此类问题，常见方式有协商、警告、法律诉讼等。若侵权轻微，可首选协商；若对方无视警告，则考虑法律途径维护权益。